江蘇衆紅生物創立十三周年記念イベントおよび2024年「衆紅・京森研究開発成果報告会」の開催
2024.08.262024年8月25日は衆紅生物創立十三周年の日であり、2024年8月23日に「2024衆紅・京森研究開発成果報告会および年次研究開発部門の中期評価」が衆紅生物の多機能ホールで順調に開催されました。衆紅・京森の全社員が一堂に会し、学術報告と交流の形式で会社の誕生日を祝いました。また、長年にわたり衆紅生物を支援してきた主管部門の元指導者、千紅グループのリーダー、そして業界の仲間たちも報告会に出席しました。
報告会の最初の議題として、馬永院長の挨拶と2024年「衆紅・京森年功賞」の表彰が行われました。馬院長は、長年にわたり衆紅・京森を指導してきたリーダーや仲間たちに最大の敬意を表するとともに、衆紅・京森の全社員に対し、長年の支援に心から感謝の意を示しました。会社創立から13年が経過し、企業は常に「人材強企戦略」と「自立発展戦略」を堅持し、未解決の臨床ニーズに対応し、特徴的なイノベーションを追求し、国際化戦略を徐々に開拓してきました。現在の内外の経済情勢に直面し、医療業界は氷と火の時代に突入していると、馬院長は社員全員に対し「原地に留まるためには走り続けなければならない。遠くに到達するためには現在の2倍の速度で走らなければならない」と激励しました。私たちは自立し、力強く進んで精進し、特色ある3シリーズの深耕と4つの適応症に焦点を当てたイノベーション開発の道を歩み続けなければ、科学的、臨床的、そして市場価値の高いイノベーション成果を生み出すことはできません。馬院長は2024年のキーワードとして「知行合一」を提案し、常に反省と向上、実践と行動を心がけることを奨励しました。人間関係も仕事も、誠意を持って接し、仕事を通じて真理を追求し、患者中心で臨床価値を指針にし、自らの特徴と差別化優位を見出す理念をイノベーション精進に組み込みました。また、馬院長は2024年の「衆紅・京森年功賞」の受賞者を発表し、授賞式を行いました。
今年の周年イベントでは、特別ゲストとして日本工学アカデミー外国院士であり、東京理科大学教授で、衆紅生物の共同創業者である施建明教授が「未来はすでに来ている:人工知能(AI)の生物医薬分野での応用」というテーマで講演を行いました。近年、世界中においてAI技術は急速に進展し、経済社会の各分野でAI技術の応用が質的な変化をもたらしています。AIによる生物医薬のイノベーション支援は新薬開発分野において基礎研究から臨床実践、さらには将来の発展方向に至るまで革命的な変化をもたらすことが予測されています。施教授は分かりやすくその重要性を説明し、私たちに一つの課題を突きつけました。それは未来にはAIを使える人と使えない人の二種類しかいないという現実です。私たちはAI時代に生きており、AIツールをいかに効果的に活用し、研究開発の進捗を加速し、応用領域を拡大するかは、私たち全員が考え続けるべき問題であると教えられました。
報告会は次の議題に進み、"新人フォーラム"および"研究開発部門中期評価"において、6名の新しい研究開発メンバーと18名の研究開発チームおよび管理部門の代表者がそれぞれ、自身の研究プロジェクトの進捗成果と管理プラットフォームの改善効果を報告しました。会場のリーダーおよび業界の仲間たちは質問セッションを通じて報告者と意見交換を行い、学術的な議論が活発に行われました。報告後、衆紅・京森の優秀研究成果選考委員会が審査会を開き、「イノベーション性、完成度、成長性」の3つの重要な評価基準に基づき、厳格で公正な審査を経て、2024年度「衆紅・京森優秀研究新人賞」3名と「衆紅・京森優秀研究成果賞」6名が選ばれ、報告会の場で授賞式が行われました。
最後に、王耀方董事長が挨拶をしました。王董事長は、長年の成長と積み重ねを経て、衆紅・京森のチームが研究成果を上げ、新しいメンバーの成長、技術的な中核人材の能力向上、総合的な管理レベルの向上を遂げたことを述べました。そして、重要な転換点を迎えた今、全社員が迅速にチャンスをつかみ、挑戦に立ち向かい、輝かしい未来に向かって進むと確信していると語りました。
「道は近いが、歩かなければ到達できない。」熱愛は人間の心の中で最も深く持続的な力であり、気まぐれな考えや年々変わる季節のように消え去るものではありません。共同で13年間の努力を続けた中で、衆紅・京森の全ての研究者は、イノベーションへの探求心を忘れず、時を超えて私たちに困難に立ち向かい、恐れずに高峰を目指す勇気と決意を与えてくれました。司会者の素晴らしい言葉と会場の温かい拍手の中で、2024年度「衆紅・京森研究開発成果報告会」は幕を閉じ、衆紅生物と京森の全社員が忘れられない十三周年記念日を着実に過ごしました。